9月13日，第六届济南市督学聘任工作会议召开。市教育局党委书记、局长王品木出席会议并讲话。市政府教育督导室主任督学宋豫主持会议。会议下发了《济南市人民政府教育督导委员关于聘任第六届市督学的通知》，聘任了104名市督学。

　　王品木总结了近年来教育督导工作，阐述了教育督导工作的重要性，剖析了我市教育督导工作存在的问题和不足，指出了亟需改进和提升的方面，并对进一步提高教育督导工作的高效性、专业性和针对性提出了具体意见。一是要明确职责，健全运行机制，充分发挥教育督导委员会的作用。逐步完善和强化政府领导负责，教育部门牵头，职能部门合作的规范高效的政府教育督导工作机制。二是要科学定位，稳步推进，督促提升教育均衡发展水平。在持续提升义务教育均衡发展水平基础上，督导工作要适应义务教育由基本均衡到优质均衡的转变，服务于推进优质均衡发展的要求，督导保障和促进义务教育发展达到更高的标准水平、更高的均衡程度、更高的质量要求。三是要强化责任，改革创新，开展对区县政府履行教育职责的督导评价。进一步强化教育督导的督政职能，把对区县政府履行教育职责督导评价作为提高政府职能部门的教育履责意识、教育公共服务能力、教育教学质量提升的重要举措。四是要坚持问题导向，履职尽责，督促解决教育热点难点问题。聚焦教育事业改革发展中出现的问题，开展各项专项督导工作，及时发现问题和隐患，确保有针对性和时效性。对教育督导中发现的突出问题，要提出明确的整改时限和整改要求，尤其是涉及师生安全方面隐患问题，及时反馈给学校和教育局相关部门，要立查立改。五是要创新机制，规范开展对责任区内学校的教育教学工作的经常性督导。重视提升中小学校责任督学挂牌督导工作质量，促进中小学挂牌督导制度化和规范化，提高对学校经常性督导的科学性和有效性，及时总结和推广学校教育教学过程中出现的新典型、新经验，发现和解决教育教学管理中出现的问题，指导和服务学校规范办学，保障和促进学校健康有序发展。六是要改进督导手段，提升教育督导工作的高效性。加强信息化建设，逐步建立智能化、标准化、易扩展的教育督导信息化管理平台，建立健全相关信息化管理制度，加强督导部门与区县和学校之间的信息互动，逐步提升教育督导信息化管理水平。结合实际工作需要引进第三方评价，促进社会专业评估发挥作用，不断提高督导效率，为教育督导部门工作决策提供支持和服务。

　　王品木对新聘任的市督学提出了四点希望。一要做到爱岗敬业，尽职尽责，真抓实干，敢于担当，争取为教育发展决策当好参谋，为学校规范管理做好助手，努力与校长、老师成为良师益友。二要加强教育法律法规政策的学习，加强督导理论、评估标准、评价方法的学习，不断更新理念，提升业务素养，真正成为教育督导工作的专家。三要深入基层学校、深入师生家长，了解真实情况，抓住关键环节，提出整改措施，真督实查，强化服务意识，真正做到尊重基层，关心基层、服务基层。四要坚持原则，廉洁自律，依法依规开展督导工作，注重提升自身素质和业务能力，以优良的工作作风和卓有成效的业绩树立市督学的良好形象。

　　市政府教育督导委员会成员单位有关同志，各区县分管局长，各区县政府教育督导室主任，新一届市督学参加会议。(济南市教育局)